Sobre el curso

La relevancia del curso «Los 7 autos para liderar» reside en la necesidad de que los participantes sean capaces de fortalecer su habilidad de autoliderazgo, conociendo mejor las habilidades que engloba esta competencia para el éxito en la vida personal y profesional. En este sentido, a través de este curso, los participantes aprenderán a conocerse mejor a sí mismos, desarrollar la confianza en sus habilidades, gestionar sus emociones y alcanzar sus metas guiados por su motivación al cambio.

Nuestra Metodología y Rol

Aplicamos las metodologías de Aprendizaje Experiencial y Colaborativo, orientadas por las etapas definidas por David Kolb. Este enfoque permite a nuestros participantes vivir experiencias directas, seguidas de reflexión, conceptualización y aplicación práctica en el ámbito del autoliderazgo. El desarrollo del curso se ha propuesto en la modalidad asincrónica, requiriendo que los participantes estén activamente involucrados a través de ver videos, leer material, resolver los cuestionarios.

Nuestro Rol es acompañarte en tu proceso de aprendizaje de la mano con facilitadores que proporcionan herramientas necesarias para sacar lo mejor de cada una de ellas.

Beneficios

• Certificación a nombre de Growth Center Continental.
• Facilitadores experienciales y formadores en mentalidad emprendedora.
• Metodología: Aprendizaje experiencial, cooperativo y colaborativo, flipped learning, basado en retos.
• Más de 20 años fomentando y formando habilidades emprendedoras y de liderazgo.
• Cursos con horarios que se adaptan a tu tiempo disponible, que permiten la aplicabilidad de las habilidades de manera inmediata.